Профсоюз
Информация о работе комитета
ИНФОРМАЦИЯ О РАБОТЕ КОМИТЕТА
ТАТАРСТАНСКОЙ РЕСПУБЛИКАНСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РФ
за 9 месяцев 2020 года
(с 01 января по 30 сентября 2020года)
Наша организация объединяет 78142 члена профсоюза
Нами систематически проводится мониторинг социально-экономического положения работников отрасли с целью недопущения ущемления их законных прав и интересов.
Мы оказываем досудебную и судебную защиту социально - трудовых
прав и интересов членов профсоюза – работников отрасли
28 января 2020г. комитетом ТРОПРЗ РФ направлены в ЦК Профсоюза предложения и замечания в проект Отраслевой системы оплаты труда в части ежемесячных суммовых выплат стимулирующего характера.
20 февраля 2020г. комитетом ТРОПРЗ РФ в Минздрав РТ направлены предложения по расчету средней заработной платы и необходимости пересмотреть подходы программного продукта «ЕИС РТ Барс Бюджет-онлайн» и включении в расчет средней заработной платы премий независимо от источников их выплат в расчет средней заработной платы работников медицинских организаций.
11 марта 2020г. комитетом ТРОПРЗ РФ в Минздрав РТ направленаинформация об имеющейся кредиторской задолженности по командировочным расходам и необходимости изыскать возможность дополнительного финансирования медицинских организаций
20 марта 2020г.комитетом ТРОПРЗ РФ направлены в адрес ЦК Профсоюза предложения в Трудовой Кодекс РФ по оплате труда
26 марта 2020г.комитетом ТРОПРЗ РФ в Минздрав РТ направлен запрос о разъяснении методики реализации Указа Президента РФ от 25.03.2020г. №206 об оплате труда медицинских работников в нерабочие дни с сохранением заработной платы с 30 марта по 03 апреля в связи с мероприятиями по недопущению распространения новой коронавирусной инфекции
26 марта 2020г.комитетом ТРОПРЗ РФ направлено обращение в МЗ РТ с предложением обратиться к Президенту РТ об установлении ежемесячных выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам медицинских организаций, оказывающим помощь пациентам, заболевание которых вызвано штаммом коронавируса.
13 апреля 2020г.комитетом ТРОПРЗ РФ в Российскую трехстороннюю комиссию по регулированию социально-трудовых отношений направлено предложение в ТК РФ по установлению требований к системам оплаты труда.
14 мая 2020г. направлен запрос в МЗ РТ о необходимости разъяснения порядка применения постановлений Правительства РФ от 02.04.2020г. и №415 и №484 от 12.04.2020г.(о стимулирующих выплатах работникам медицинских организаций, оказывающим помощь пациентам, заболевание которых вызвано штаммом коронавируса).
22 мая 2020г. направлен запрос в МЗ РТ о необходимости уточнения источника за счет которого будут осуществляться доли выплат стимулирующего характера в расчете среднего заработка сохраняемого за работником на время ежегодного отпуска.
25 мая 2020г. Президиумом комитета ТРОПРЗ РФ принято решение об освобождении членов Профсоюза, задействованных в борьбе с коронавирусной инфекцией, от уплаты взносов в Профсоюз с доходов физических лиц в виде стимулирующих выплат, установленных за счет ассигнований федерального бюджета, не подлежащих налогообложению (НДФЛ).
26 мая 2020г. комитетом ТРОПРЗ РФ направлено премьер-министру РТ А.В. Песошину предложение о расширение списка должностей для установления выплат стимулирующего характера за выполнение особо важных работ непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19.
03июня 2020г.комитетом ТРОПРЗ РФ направлен запрос в Министерство труда, занятости и социальной защиты РТ о разъяснении по порядку привлечения работников к работе 24 июня 2020 в непрерывно действующих организациях, оформлению рабочего дня, а также начислению заработной платы день работающим и не привлеченным к работе сотрудникам.
30 июня 2020г.комитетом ТРОПРЗ РФ направлены в адрес ФПРТ предложения в Трудовой Кодекс РФ по оплате труда( в ч.8 ст 144)
03 июля 2020г.комитетом ТРОПРЗ РФ в Минздрав РТ направлен запрос околичестве случаев заболеваний или осложнений, не повлекших либо повлекших инвалидность, либо смерть работников медицинских организаций от коронавирусной инфекции COVID-19/
21 июля 2020г. комитетом ТРОПРЗ РФ направлено премьер-министру РТ А.В.Песошину предложение о разработке и утверждении порядка реабилитации медицинского персонала в санаторно-курортных организациях за счет средств бюджета РТ.
03 июля 2020г.комитетом ТРОПРЗ РФ в Минздрав РТ направлено предложение предусмотреть первоочередное обеспечение медицинской реабилитацией сотрудников учреждений здравоохранения, перенесших COVID-19.
06 августа 2020г. комитетом ТРОПРЗ РФ направлены в ЦК Профсоюза предложения об оказании содействия в решении вопроса осуществления выплат стимулирующего характера за особые условия труда для медицинского персонала медицинских организаций частныхформ собственности за счет средств федерального бюджета.
01 октября 2020 г. получен ответ Министерства здравоохранения РФ на вышеуказанное письмо о положительном решении данного вопроса.Ответ размещен на нашем сайте в рубрике «Нормативные правовые акты по коронавирусной инфекции (COVID-19).
08 сентября 2020г.комитетом ТРОПРЗ РФ направлены в адрес ФПРТ предложениядля рассмотрения исполнительными органами государственной власти РТо возможности обеспечения санаторно-курортным лечением медицинских работников работающих в условиях санитарно- эпидемиологического неблагополучия за счет средств бюджета РТ.
С начала пандемии по настоящее время еженедельно направляется информация в оперативный штаб ФНПР по борьбе с угрозой распространения коронавирусной инфекции в Россиио мероприятиях по недопущению распространения новой коронавирусной инфекции в учреждениях здравоохранения, количестве заболевших работников учреждений здравоохранения и полученных ими выплатах.Регулярно направлялись запросы руководителям учреждений здравоохранения РТ о предоставлении информации об имеющихся случаях невыплаты доплат медицинским работникам в рамках реализации постановлений Правительства РФ от 02.04.2020г. №415 и № 484 от 12.04.2020г.
На консультативном приеме по вопросам трудового законодательства принято более 100 членов Профсоюза.
Специалистами аппарата ТРОПРЗ РФ рассмотрено более 120 письменных заявлений, обращений, жалоб членов профсоюза большую часть которых составляют по вопросам пенсионного законодательства
По жалобам и обращениям по вопросу нарушения трудового законодательства осуществлялся выход в учреждения специалистами аппарата, заявителям направлены письменные ответы.
Составлено более 100 исковых заявлений в суд по вопросу досрочного назначения страховой пенсии по старости. В большинстве случаев интересы работников в судах защищали представители от Профсоюза.
Техническим инспектором труда ЦК Профсоюза по РТ расследовано 2 групповых, 23 легких и 2 тяжелых несчастных случаев.
Проведены проверки совместно с внештатными техническими инспекторами в 10 учреждениях здравоохранения.
На 01 октября 2020 года при участии председателей первичных профорганизаций и уполномоченных по охране труда проведена СОУТ на 50258 рабочих местах из имеющихся 51635 рабочих мест – 97%
Оказана материальная помощь членам Профсоюза перенесшим COVID -19 из средств комитета ТРОПРЗ РФ на сумму5746800 рублей
и из средств первичных профорганизаций на сумму 1162600 рублей
Компенсирована часть стоимости санаторно-курортного лечения
на сумму 1048069 рублей
Оздоровлено в реабилитационном центре МЧС – 154человека
При непосредственном участии председателей первичных профорганизаций было получено1200 путевки в детские оздоровительные лагеря, их них 426 с лечением.
Комитетом ТРОПРЗ РФ оказана материальная помощь первичным профорганизациям для приобретения средств индивидуальной защиты и дезинфицирующих средств в размере 1326568 рублей
На средства первичных профорганизаций приобретены средства индивидуальной защиты (респираторы, маски, одежда и др.) на сумму 1245950 рублей, бытовые приборы (микроволновки, чайники) на сумму 300500 рублей, антисептики и дезсредства на сумму 210400 рублей, горячие обеды и продуктовые наборы на сумму 121600 рублей, на оздоровление, реабилитацию и иные мероприятия 121800 рублей
На нашем сайте есть баннер - ссылка на телепрограмму «Профсоюз –союз сильных», в которой периодически выпускаются сюжеты о работе председателей первичных организаций, правовых инспекторов ТРОПРЗ РФ
На сайте нашей организации регулярно публикуется информация о мероприятиях комитета ТРОПРЗ РФ, ЦК Профсоюза и ФНПР и ФПРТ, а также в рубрике «Мероприятия Профсоюза» можно найти информацию о мероприятиях, прошедших в местных и первичных профорганизациях входящих в состав ТРОПРЗ РФ. (присылайте и свою информацию. Мы будем рады узнать и о том, чем живет ваша профорганизация)
МЫ ВНИМАТЕЛЬНО ОТНОСИМСЯ К ЛЮБОЙ ВОЗМОЖНОСТИ ПОМОЧЬ ЧЛЕНАМ НАШЕГО ПРОФСОЮЗА
ВСТУПАЙТЕ В НАШИ РЯДЫ!
|
|
На вопросы членов Профсоюза ответят наши специалисты по адресу:
420012, г.Казань, ул.Муштари, 9, ком.317 тел./факс: 236-94-72; Е-mail: rprzrt@mi.ru
Информацию о работе ТРОПРЗ РФ Вы можете получить на нашем сайте: www.toprz.ru |
Профсоюзный комитет
ПРОФСОЮЗНЫЙ
КОМИТЕТ
1.Исаева Елена Хаевна - председатель
2.Юзмухаметова гульнара Равильевна – заместитель председателя
3.Сабирзянова Рахиля Миннегалиевна – казначей
4.Шаймарданов Фоат Миркадамович – по спортивным мероприятиям
5. –по культмассовым мероприятиям
6.Мухтаров Рамиль Минехазиевич –по социальным вопросам
7.Фаттахова Миляуша Мадхатовна – секретарь
8.Акбарова Ляйсан Байрамгалиевна - уполномоченный по охране труд
КОНТРОЛЬНО- РЕВИЗИОННАЯ КОМИССИЯ
1. - председатель
2.Сибагатова Лиля Раисовна – член комиссии
3.Каримуллина Гульфиназ Абраровна – член комиссии
Время приёма профкома с 8-00 по 16-00
Что такое профсоюз?
Профсоюз является общероссийской, добровольной, общественной, самоуправляемой, некоммерческой организацией, которая создаётся работниками для представления и защиты их социально-трудовых интересов перед лицом работодателя и органов государственного и местного самоуправления.
Профсоюз действует в соответствии с законами, которые составляют основу деятельности профсоюзов в России :
- Конституция Российской Федерации;
- Федеральный закон «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»;
- Трудовой кодекс Российской Федерации и другие законодательные документы.
Статьи ТК РФ, регулирующие вопросы участия профессиональных союзов (профсоюзов) в регулировании трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений, обеспечения права работников на защиту своего достоинства в период трудовой деятельности и осуществления контроля по соблюдению трудового законодательства и иных актов, содержащих нориы трудового права: ст. 1, 2, 21, 29, 30, 53, 370, 372, 373,378.
Отраслевые Уставы также являются документами, определяющими цели и задачи профсоюза по защите и представительству прав и интересов членов профсоюза.
Основными направлениями деятельности профкома ГАУЗ « Кукморская ЦРБ» :
- защита прав работников на своевременную выплату заработной платы;
- участие в решении вопросов защиты профессиональных интересов работников членов профсоюза ГАУЗ « Кукморская ЦРБ» (повышение квалификации, переподготовка кадров, аттестация, сертификация и т.д.);
- контроль за созданием безопасных условий и охраны труда;
- оздоровительная и физкультурно-спортивная работа;
- защита прав работников при установлении досрочных трудовых и льготных пенсий;
- решение вопросов по обеспечению гарантии занятости;
- защита прав работающей молодежи;
- работа с ветеранами;
- участие в законотворческой работе;
- организация и участие в коллективных действиях профсоюза;
- информационная работа;
- оказание практической помощи членам профсоюза ГАУЗ « Кукморская ЦРБ»
Резолюция 1 мая 2020 ФПРТ
РЕЗОЛЮЦИЯ
ФЕДЕРАЦИИ ПРОФСОЮЗОВ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
В РАМКАХ ПРОВЕДЕНИЯ ДНЯ МЕЖДУНАРОДНОЙ
СОЛИДАРНОСТИ ТРУДЯЩИХСЯ
г. Казань, 1 мая 2020 года
Дорогие Татарстанцы!
115 лет профсоюзы республики в Первомай выходили на улицы
наших городов, поселений. Текущий год внёс свои коррективы –
пандемия коронавируса заставила миллионы людей принимать меры
безопасности, в том числе избегать массовых мероприятий.
Но это не повод изменять сложившимся традициям солидарности и
единства в решении проблемных вопросов социально-трудовой сферы.
Профсоюзы страны приняли решение 1 мая т.г. провести
Всероссийскую акцию профсоюзов под лозунгами: «За права
работников! За Конституцию!», «За индексацию зарплат, за
индексацию пенсий работающим пенсионерам!», «Солидарность
сильнее болезни!», «Солидарность сильнее заразы!».
Изменилась форма, но не содержание. Федерация профсоюзов
Республики Татарстан вышла с предложением о проведении в режиме
онлайн заседания Республиканской трехсторонней комиссии с
рассмотрением проблемных вопросов в сфере труда. В такой же форме
организованы встречи с трудовыми коллективами в муниципальных
районах республики. Кроме того, профсоюзы предприятий проводят
различные первомайские интернет-акции.
Выступая в защиту законных прав и интересов населения, мы,
представители профсоюзов Татарстана, выдвигаем ТРЕБОВАНИЯ:
К Президенту, Государственной Думе и Правительству
Российской Федерации:
1. Обеспечить увеличение МРОТ до минимального
потребительского бюджета без учета компенсационных и
стимулирующих выплат.
2
2. Установить базовые оклады (базовые должностные оклады),
базовые ставки заработной платы по профессиональным
квалификационным группам работников государственных и
муниципальных учреждений в размере не ниже минимального размера
оплаты труда, установленного федеральным законодательством.
3. Установить порядок индексации заработной платы,
обеспечивающий повышение уровня реального содержания заработной
платы для работников организаций всех форм собственности.
4. Внести изменения в налоговое законодательство по введению
прогрессивного налогообложения на доходы высокооплачиваемых
категорий граждан и налога на роскошь.
5. Обеспечить учёт динамики денежных доходов населения при
формировании и реализации тарифной и ценовой политики, в том числе
субсидирование цен на социально значимые товары и услуги.
6. Ратифицировать IV раздел «Пособия по безработице»
Конвенции МОТ №102 «О минимальных нормах социального
обеспечения».
7. Законодательно закрепить ежегодную индексацию пособия по
безработице на величину не меньше уровня инфляции.
8. Создать подсистему обязательного государственного
пенсионного страхования для финансово-неустойчивых организаций и
самозанятых.
9. Проводить полную индексацию пенсий для всех пенсионеров
(работающих и неработающих).
10. Восстановить порядок исчисления пособий по временной
нетрудоспособности и в связи с материнством исходя из среднего
заработка за период не более одного года.
11. Создать условия для обеспечения граждан Российской
Федерации доступным собственным жильём, в том числе по
социальной ипотеке.
12. Ужесточить административную ответственность за сокрытие
несчастного случая или профессионального заболевания на
производстве.
13. Создать единый федеральный центр по осуществлению учёта
3
несчастных случаев на производстве и формированию единого подхода
к анализу производственного травматизма.
14. Разработать методику оценки риска травмирования работников.
15. Разработать методику углублённой психологической
экспертизы по определению безопасного поведения работников
травмоопасных профессий и правовых основ её применения.
16. Предусмотреть законодательно участие представителей
профсоюзных организаций во всех процедурах, предусмотренных
законодательством о несостоятельности (банкротстве).
17. Наделить профсоюзы правами по защите прав неопределенного
круга лиц (работников) в суде.
К Президенту, Государственному Совету и Правительству
Республики Татарстан, руководителям организаций всех форм
собственности:
1. Обеспечивать реализацию:
- норм статьи 2 Трудового кодекса Российской Федерации по
обеспечению права каждого работника на своевременную и в полном
размере выплату справедливой заработной платы;
- положений статей 134, 145 Трудового кодекса Российской
Федерации по обеспечению индексации заработной платы в связи с
ростом потребительских цен на товары и услуги в организациях
независимо от форм собственности, а также по соблюдению
предельного уровня соотношения заработной платы руководителей и
работников;
- Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2018 года №204
«О национальных целях и стратегических задачах развития Российской
Федерации на период до 2024 года».
2. Продолжить реализацию Закона Республики Татарстан от
23.07.2008 № 31-ЗРТ «О минимальном потребительском бюджете в
Республике Татарстан», предусматривающего ежегодное подписание
Республиканского соглашения о минимальной заработной плате с
последовательным доведением ее до 100% уровня минимального
потребительского бюджета для работников всех отраслей экономики.
3. Установить долю должностного оклада в структуре заработной
4
платы работников бюджетной сферы в размерах, предусмотренных
Едиными рекомендациями по установлению на федеральном,
региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников
государственных и муниципальных учреждений.
4. Усилить межведомственное взаимодействие по вопросам
ликвидации задолженности по заработной плате, неформальной
занятости.
5. Обеспечить реализацию республиканских, отраслевых,
территориально-отраслевых, территориальных соглашений и
коллективных договоров в полном объеме.
6. В целях эффективной занятости молодежи принять меры по:
- развитию практики стажировок учащихся и выпускников
профессиональных образовательных организаций и образовательных
организаций высшего образования в организациях всех форм
собственности, с возможностью их дальнейшего трудоустройства на
постоянные рабочие места;
- применению системного подхода для решения задачи по
созданию и модернизации рабочих мест и подготовке
квалифицированных кадров;
- активизации работы по повышению престижа рабочих
профессий, мотивации у молодежи получения профессии или
специальности, востребованных во внебюджетном секторе экономики.
- проведению ранней профессиональной ориентации среди
учащихся общеобразовательных организаций;
- развитию института наставничества.
8. Использовать работодателями в полном объеме средства,
выделяемые Фондом социального страхования (до 30%) на
предупредительные мероприятия по снижению производственного
травматизма и профессиональных заболеваний.
9. Продолжить работу в организациях республики по пропаганде
здорового образа жизни работников и профилактике инфекционных
заболеваний.
10. Внести изменения в Закон Республики Татарстан от 19.10.1993
№ 1983-XII «О молодежи и государственной молодежной политике в
5
Республике Татарстан», предусмотрев конкретизацию правовых,
организационных и экономических основ поддержки молодых
специалистов, а также меры государственной поддержки
работодателей, сохраняющих и (или) создающих новые рабочие места
для молодых специалистов.
11. Пересмотреть величину прожиточного минимума пенсионера в
Республике Татарстан для определения размера федеральной
социальной доплаты к пенсии и установить ее с учетом инфляции.
12. Способствовать дальнейшему развитию социального партнер-
ства и коллективно-договорного регулирования трудовых отношений в
республике, в том числе созданию первичных профсоюзных
организаций на предприятиях и в учреждениях во всех сферах
экономики.
13. Решать вопросы в сфере социально-трудовых отношений в
рамках системы социального партнерства.
Мы – за укрепление гражданского мира, за справедливую
экономику и социальную стабильность!
Залогом наших совместных и успешных действий станут:
СПРАВЕДЛИВОСТЬ,
СОЛИДАРНОСТЬ,
ЕДИНСТВО!